Bogotá lanza programa gratuito con AWS para formar a 50 mil ciudadanos en inteligencia artificial y nube
Redacción Teleprónter 
La Alcaldía de Bogotá anunció una alianza estratégica con Amazon Web Services (AWS) y UCompensar para lanzar “AWS entrena Bogotá”, un programa gratuito que busca capacitar a 50 000 personas en inteligencia artificial y computación en la nube antes de 2026. La iniciativa apunta a fortalecer las competencias digitales y preparar a la ciudad para los empleos del futuro.
El anuncio se hizo durante el AWS Day, evento realizado en UCompensar, donde se firmó un acuerdo de entendimiento entre AWS y la Alcaldía como parte de la estrategia Bogotá Capital Digital. Este proyecto forma parte del programa global AWS Skills to Jobs Tech Alliance, una red internacional que conecta gobiernos, universidades y empresas para cerrar brechas en formación tecnológica.
El programa está dirigido a personas mayores de 18 años, sin requisitos académicos específicos. Estudiantes, emprendedores, trabajadores o cualquier ciudadano interesado en aprender sobre servicios en la nube o inteligencia artificial podrán inscribirse sin costo. Las rutas de formación incluyen clases virtuales, talleres prácticos y ferias de empleo que conectarán directamente a los participantes con empresas del sector tecnológico.
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De acuerdo con la Consejera TIC de Bogotá, Diana Celis Mora, la meta es que la ciudadanía se prepare para los nuevos perfiles laborales que demanda la economía digital. “Con Bogotá Capital Digital impulsamos la transformación tecnológica con enfoque en la empleabilidad y el bienestar de los ciudadanos”, afirmó.
Los participantes tendrán acceso a un asistente virtual de AWS, impulsado por inteligencia artificial, que personalizará su proceso de aprendizaje, resolverá dudas técnicas y ofrecerá recomendaciones de cursos. Al finalizar los módulos, cada estudiante recibirá certificaciones digitales avaladas por AWS, que podrán incluir en sus hojas de vida.
Según Daniel Saldarriaga, Country Manager de AWS en Colombia, este tipo de iniciativas refuerzan el desarrollo del talento local. “Queremos que más colombianos accedan a herramientas tecnológicas que fortalezcan sus oportunidades laborales y potencien la competitividad del país”, explicó.
UCompensar actuará como aliado académico para articular la formación con las necesidades del mercado laboral. Su director de Ingeniería de Software, Javier Sáenz, destacó que este modelo “conecta el aprendizaje con escenarios reales y fomenta la innovación aplicada”.
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Juan Carlos Vallejo